为什么会选择家政(为什么选择做家政)

金花家政服务网 135 本文有1024个文字,大小约为5KB,预计阅读时间3分钟

引言

工作作为人生活中的一大部分,相信很多人都为工作苦恼过。特别是刚刚大学毕业的学生们,他们面临着各种选择,找不到人生的方向。一方面他们刚毕业,没有什么经验,薪资特别低,能够干的活他们不愿意干,他们愿意干的活,他们又没有足够的资本能够胜任,这就会让他们特别苦恼。以前以为有学历就能找到好工作,但是现在本科生研究生都比比皆是,就业压力特别大。

家政服务行业大量缺人,月薪将近过万,为何依旧供不应求?

现在社会普遍存在的一个情况就是,很多就业岗位供不应求,已经很饱满了,所以应聘者之间的竞争压力就特别大。但是,与此同时,有的行业却有很大的空缺。这些行业大多都是服务行业的,比如家政服务员,从去年的数据来看,家政服务员在“最缺工”行业中排到了第六位。这就说明了一个问题,现在很多人都不愿意做家政服务员。

在2020年,我国家政服务市场规模已经达到了8782亿元,与此同时,家政服务员的月薪也在不断提高,现在已经接近上万元,为什么如此高薪却没有人愿意做呢?

家政服务行业大量缺人,月薪将近过万,为何依旧供不应求?

大家首先要清楚什么是家政服务员。很多人把它跟保姆相提并论,以为两个职业是一样的,但是其实家政服务员不是你们想的那样,只需要洗衣做饭,搞卫生之类的了,这些活很多人都能干。

大部分的人请家政服务员的目的是想让自己的生活过得更加有质量,所以,他们花钱请了人,就希望别人能够改善他们的生活质量。相对于保姆,家政服务员的要求更加高,是要持证上岗的。

家政服务行业大量缺人,月薪将近过万,为何依旧供不应求?

很多家政服务员需要做的除了做饭之外,还要辅导孩子的功课,那么家长怎么才能放心让他们教呢?这就要求他们有个早教证。还有很多家庭是需要照顾刚出生的宝宝的,大家都知道,婴儿比较脆弱,所以一定需要专业的照顾,为了提高家政服务员的专业能力,在他们上岗前需要考一个育婴证。

除了小孩,如果家里面还有老人的话,那么家政服务员还需要拥有营养师证,拥有了这个证,才能保证家里每天吃的营养均衡,生活更加健康。

家政服务行业大量缺人,月薪将近过万,为何依旧供不应求?

所以在这种情况下,虽然家政服务员的工资是有所提高,但是大家对他们的要求也越来越高。而且,现在家政市场上大多数家政服务员都是年龄比较大没受过什么教育得多。想要找一个高素质,专业化的家政服务员还是比较难的。所以这就是为什么家政服务员薪资这么高却有这么大的空缺的原因了。

现在一般选择做家政服务员的人,都没什么精力去学习去提高自己,很多专业化的知识他们也不懂,都是半桶水。针对这种情况,国家也对此作出了相应的措施。

家政服务行业大量缺人,月薪将近过万,为何依旧供不应求?

比如,现在教育部已经要求开设与家政相关专业了。现在,已经有100多所学校响应政策,开设了家政服务专业,但是几乎很少学生会选择这个专业。据不完全统计,现在这个专业的学生只有1000多名,但是家政市场缺口3000万人。就拿上海来说,家政从业人员就有20万的缺口。

为什么开设了专业也还是没人愿意学呢?说到底,就是大家的观念还没改变。很多家长都不愿意让自己的孩子学家政,觉得这是一个不怎么体面的工作。还有的人认为,做家政服务员还需要什么专业知识呀,所以不愿意学习。有的学生想要学吧,但是他们又害怕这个行业不完善,出于面子,不愿意去接触家政服务业。找不到人,让家政行业更加供不应求了。

家政服务行业大量缺人,月薪将近过万,为何依旧供不应求?

很多年轻人不肯去从事家政服务员一部分原因是因为爱面子,另外一部分原因就是,他们觉得相关制度还不完善,相关权益没有办法保证。如果想要维权,难度还比较大。这一点的确存在,很多家政服务员和企业或者雇主都没有签订一个正式的协议,大多数都是口头保证,这对于他们来说,并不公平。

在家政行业中,很多相关法律法规还不完善,所以就算有的省份已经推出了相对应的制度,但是实行起来还非常困难。

结语

所以,为了改善家政行业用工难的情况,国家要出台相应的法律政策,先把从业人员的基本权益保障好,大家才愿意工作。相信在未来,通过各方面的努力,家政行业人才缺口能够被填满。年轻人也不要对这个行业存在偏见,毕竟行行出状元!

发表评论 (已有0条评论)

还木有评论哦,快来抢沙发吧~